In Bedrijfsjuridische Berichten publiceren Anne Monique Huijg en Anne-Rieke van der Linden deze maand het artikel ‘De bad leaver regeling: it better be good’. Hierin bespreken zij de uitspraak van 1 september 2021 van de Rechtbank Rotterdam over een leaver regeling in een aandeelhoudersovereenkomst.

De leaver regeling houdt in dat indien de betrokkenheid van de manager bij de onderneming eindigt, de door de manager gehouden aandelen moeten worden aangeboden aan de andere aandeelhouders of de vennootschap. Afhankelijk van de omstandigheden van het vertrek, kwalificeert de manager als een good of een bad leaver. In dit artikel gaan de auteurs in op de aanzienlijke gevolgen van de kwalificatie van een vertrekkende manager als ‘bad leaver’ en geven zij handvatten voor de M&A praktijk.

Het artikel is hier te lezen.

Er is ook een video beschikbaar waarin Anne Monique en Anne-Rieke de casus bespreken waarover de Rechtbank Rotterdam op 1 september 2021 uitspraak deed. Ook geven zij de aandachtspunten voor het formuleren van een leaver regeling. Dit doen zij vanuit verschillende perspectieven, namelijk het perspectief van de vennootschap (‘de investeerder’) alsmede het perspectief van de manager.